『有哪些日剧让你眼前一亮』介绍:
有哪(🍪)些日剧让你眼前一亮
日(rì )剧(jù )很很厉害的一点是能深(shēn )挖人性探讨普通人的喜怒哀乐1海王
导演(yǎ(💽)n )胜者即(🤓)是正义金子(zǐ )文纪土井裕(yù )泰(✡)石井康晴
演(yǎn )的暗(⛩)金丑岛君新垣结衣星野(yě(😹) )源大谷亮平(píng )
看点食草工科(kē )男(nán )呆(🛬)萌美少女实验的方(fāng )法契约婚姻的也非常有趣单身狗被散了很多狗粮新(🏭)垣(yuán )结衣(💖)根本就是太萌片尾舞蹈(dǎo )太逗(🚦)了(🔷)
2海王
导演海王福泽克雄棚(💳)泽孝义田中健太
古(📱)装电影堺雅人上户彩香(xiāng )川照(zhào )之
看(kàn )点跟啪啪啪一(yī )样霓虹人比较喜欢前戏十足然(rán )后(hòu )在一(yī )瞬间(👻)再(zài )次爆(bào )发每集前30分钟(zhō(🤫)ng )都无比(bǐ )压(yā )抑剧(jù )情一环扣一(yī )环紧(jǐn )张到不(bú )行到结果十几分(fèn )钟热(rè )血励(🧜)志形状怪异(yì )打着鸡血(🔋)堺雅(yǎ )人香(📬)川照之等许多(duō )优质叔出演电影的银行家们(men )气质不凡最后大结局反(fǎn )正挺要什么不是现实的BOSS们相互妥协炮灰的仅有少年热血小喽啰
3逃避虽可耻但(🎧)有用(yò(🔕)ng )
导演松冈锭司山下敦弘(hóng )及川拓郎
主演小林薰(xūn )须藤理彩田畑(tián )智子
看点在每个(🔬)深夜边(biān )缘人被美食(shí )彻(🛹)底治愈即便是普通(tōng )人获得依(🐡)旧有故事台词如散文版(bǎn )优美(🦍)动人小林薰大叔气质(zhì )浓烈
4半泽(🐳)直(zhí )树(shù )
导(dǎo )演石川(🏔)淳一城(chéng )宝(🐧)秀则西坂瑞城(🍞)编剧古泽良太
演的堺雅人新垣结衣冈田将生
看点毒舌大叔和呆(dā(🕚)i )萌少女(nǚ )组合最好搭配还挺好(hǎo )玩吉(jí )高(gāo )由里子贱萌怪(guài )新(🌈)垣结衣正义感十(shí )足且乖诉讼中的笑点(🚑)很多却(què )能直接导致人陷(xiàn )入深思末凉(liáng )子御姐范真棒熟透的水蜜桃
5深夜(👀)食堂(tá(🍧)ng )
导演山口雅俊川村泰祐
主(♉)演山田孝(xiào )之片濑那奈矢部享佑
看点从高利贷角度看计划理财的(🔶)重要性欲望是把刀能伤(⏱)人也能伤己连高利贷也能拍得热血(xuè )街灯还真啧(zé(📘) )
小米10涨价后(hò(🕹)u )销量却很好是因为以(yǐ )前太便
大米白面天天吃也得腻换个(gè )口味十年前(🏫)(qián )有人说腾讯和阿里抵不上(🥐)一(yī )个百度
百度未一跃而起陆奇已(👡)离场(chǎng )后进入到百度486天后工作(📢)(zuò )狂陆奇只不(bú )过个人(😖)(rén )和家(🐑)(jiā )庭的原因由(yóu )李彦宏(hóng )在5月18日(🔚)下午发出(chū )的内部邮件中下达命(mìng )令从(cóng )今(jīn )年7月起不再一职百度(dù(🌬) )集团总裁兼(🖖)首席(xí(🦁) )运营官
这位李(lǐ )彦宏亲自来从硅谷这边请慰籍着百度转型厚望的明星职业经理人在百度AllinAI大(🌁)战略拐向中途倒是在(zài )公司内外也(yě )打胜了个人口碑的时刻突然之间取(⛱)走对百度实际业务的管理权
虽说李彦宏称陆奇将再任职集(🛫)团公司(sī )的副董事长以这个身份(🛫)一(🏋)(yī )直(🎼)送回百度但(dàn )很多这更像是越描越(yuè )黑
百度员工的群早就炸(zhà )开觉着(⏰)(zhe )副(💫)(fù )董事长那是个(gè )虚(xū )职先缓存一下下一步就走了
虚职的分析(xī )不虚从百(bǎi )度新的管(guǎn )理班子和权(quán )力架构(📁)不不自然出去陆奇(qí )取回了(🧜)全(🕧)都所有的权(quán )力
据百度内部(👁)邮件百(bǎi )度主要业务部门负责人张亚勤向(xiàng )海(hǎi )龙王海峰朱光等人将再向李(lǐ )彦宏做了汇报李彦(yàn )宏(hóng )在5月18日的内部邮件中(🍴)同时宣布王(wáng )海峰成功进阶为百(bǎi )度公司高级副总裁(cái )并再(zài )继续职务AI技术平台体系AIG总负(fù )责(zé )人况且AI的两大事业群智能驾驶事业群组IDG总经理李震宇投向张亚勤如实汇报景(🅰)鲲将一职智(zhì )能生活事业群组SLG总经理一职未来一段时(shí )间里直接向李彦(yàn )宏汇报情(qíng )况
到现在为止张亚勤向海龙王海峰朱(zhū )光均向(xiàng )陆奇领导报告且陆奇最最看重的两项AI业务的出口智能生活事业群组SLG和(😫)智能驾驶事业群组(zǔ )IDG均(jun1 )由陆奇真接亲(qīn )自挂帅任(rèn )总经理正(zhèng )因如此职业经理人陆奇被如(rú )果说是少见的除开李彦宏外居然还能在百(🔩)度(dù )总帅大(dà )权的(de )人
此行人事变动(dòng )并不代(dài )表百(bǎi )度的直接掌舵(📠)权恢复又回到李彦宏(hóng )手上后者而且在移动端(duān )时代对公(gōng )司战略可(🚧)以确定的游移不定(dìng )在管理能力上令一些内部员工失(shī )去了信心
与此(🔗)同时陆奇出任而成型的李彦宏陆奇马(mǎ )东敏的三角权力结构(gòu )李彦宏主抓信息流广告业(yè )务陆奇(qí )总统领通(🏞)盘业务尤其是AI李彦宏夫人马东(🏩)敏抓投资(👗)(zī(🚎) )什么在表面上看来(lái )比较稳定地保(bǎo )留了(😒)一年多然(rán )后(🥣)完全崩(bēng )坍
陆奇在百(bǎi )度掌(zhǎng )权的四百多天(tiān )里百度的股(gǔ )价比起他入(rù )职时之初(chū )修(😣)为(wé(🚒)i )提升了将近60但百度(🆒)(dù )与阿里腾讯市(shì )值依然差出一个数量级与今日头条的竞争远未结(➰)(jié )束后随着陆(lù )奇(qí )的离去百度下重(chóng )注的AllinAI战略更(gèng )是前路渺茫
1举刀的陆奇(qí )和百度的(de )斗争
陆奇慢慢退出(chū )百度的消息公元前(🎉)16世(💠)纪在4月底(⛅)再到脉脉曝出消息一团团时陆奇本人还在参加上海车展外表看来(😡)精(jīng )神焕(🎙)发甚至(zhì )于他刚刚开放了新一期新风会的考(kǎo )试报名这是陆奇创始的不定期检查跟百度员(yuán )工继续讨论公(gōng )司方向和业务的内(nèi )部会议
这些(🛐)都让(ràng )百度(dù )基层员(🤺)工(🛰)对此那两个爆料十(shí )分不屑甚至(🏭)还怀疑是竞争对手蓄(xù )意(yì )释放出谣言在百度能发财报前(qián )一日拉低百度股价
李彦宏今天的内部(🍖)信(xìn )难比登天一(🏅)枚炸弹感觉公司(sī )刚稍微有点垂死还(🎶)得不行呀一位(wèi )百度员工对(duì )36氪说(shuō )
一位百度内部知情(qíng )人(rén )士(😲)(shì )对36氪谈起过陆奇的离职与(🔠)同百度(dù )搜索系(🔅)(xì )高管的政治斗争无关上列人士(shì )称陆奇曾对百度搜(🚯)索部门可(🍸)以表示(shì )就是为了(le )百(📆)度(dù )的名声估计坚定的杀掉特定垂直行业的竞价排名(🍾)广告这应该(🥖)不会有什(shí )么(me )东西太大问题(tí )只会有收入上的影响但陆(lù )奇的主张遇到了四位百(💒)度高管(guǎn )的联合抵制终于(yú )的结果是陆(lù )奇(qí )慢慢退出百(bǎi )度的权力核心
3月份百度(dù(🧓) )刚情况了一次人事变动李(👬)叫兽百度贴吧事业部总(zǒng )经理(🤰)胡玥(yuè )百度地图事业(yè )部总经(jīng )理李东(dōng )旻搜索(suǒ )广告高级(jí )总监鲁鹏俊内容服务(wù )平(pí(🖱)ng )台总经理屠静等多(🧐)(duō )位中层员工离职
最近的传(chuán )言是百度多年的现金流基础大搜索业务负责人向海龙在场的不少百(bǎi )度核心业务管理(🏄)者毕(🔆)竟并没有受重视一定要拿到(dào )资源有离职意向
重新回顾陆奇直接进入百度之初百度还陷在200亿投入O2O大战的泥潭转型AI战略尚就没清晰(🙁)(xī )的思路(lù )股价一度(dù(🔢) )降至161欧元滑下到BAT阵营的(de )边(🧜)缘
陆奇直接进入百度后正式确立的战略是Allin人工智(zhì )能(néng )做Feed流的战略主(zhǔ )航道按照手机百度重现移动搜索的(de )地位并攻占(🔊)(zhàn )内容(róng )市场这些看(kàn )重百度百科百度地图百度账号这类优(yōu )势业务(wù )
渐渐而去的是以医疗事业部为首的大举进犯被(🎛)裁撤与AI核心战(zhàn )略没什么关系的不能贡献足够利润的部门都遭遇考核和裁撤说是这与马东敏的思路完美契合举刀是(shì )媒体(tǐ )对陆奇(📮)之于百度业(yè )务的评价
今天慢慢退出权力(lì )核心的人(rén )成了陆奇本人
他把别人(rén )都斗走了然后再自(⏰)己走了一(yī )位(🎇)逼近百度的人士赞叹(tàn )
2陆奇(qí )和百(bǎi )度的文化
2017年1月(yuè )陆(lù )奇组建(jià(🌿)n )百度的第一场媒体沟通会上(shàng )李彦(🆚)宏向外(wài )界详细介绍陆奇
在百度内(nèi )部有很多关於陆奇的传言比如说他工作站了起来像台机器(qì )每隔一天只睡4个(gè )小时两点一线(xiàn )在公司和长期性下榻的酒店间穿行又例如他做事亲力亲为相当透测哪怕重新啊设计了全公司的周报(bào )风格统一好第一段写(xiě )什么第(dì )二段写(🏧)什么(me )他也会解除基(jī )层员工(🍍)再邮(yóu )箱他(tā(👤) )再讨论问(wèn )题的邮件(💈)
这(💖)为陆(🧙)奇赢得了(le )口碑
但(🏏)(dàn )令陆奇(qí )在内部我得到认可的(de )是他借着再造百度(dù )企业(yè )文化(huà )的(🏂)努力特别是打破(pò )百度网页从基层到高层管理者交流(🐚)沟通阻塞住的顽疾
不(bú )久前百(bǎi )度内部(bù )的官僚作风人事斗争和个别(🤕)管理层的(🌃)私心一度(dù )被(bèi )可(kě )以(yǐ )表示一家巨头企业文化中的顽疾
不过Robin很厌恶官僚不(bú )过他又比较好适当放权于(yú )外边的这些人边沿的那些人又跟他也不是一(🛶)条心也很胡弄他即便他们很清(qīng )楚什么是对公司(sī )必要的(🚛)但的确如此关心只在乎(hū )做的事有没往上汇报的时候好看点逼着基层员(🌑)工挑活(👝)干(gàn )
中高层管理(lǐ )者的这(🥍)样的(de )偏好结果会反应在绩效(🎧)评定上一名内部人士对36氪可以表示症结应该是只考虑到KPI实在不(🎄)行(🆎)(háng )你我以为以百度的技术连不赚钱的垃圾广告帖都灭不了他们都清楚只(zhī )不过不(bú )安排好人力去整治
以内种种除了(le )魏泽西事(shì )件狂暴后百度的措手不及让李彦宏看起来好像像个高居高层又非(fēi )常好蒙蔽的CEO
一(🔎)种观点是这也(yě )和Robin个人的性格(gé )或者他是个重感(gǎn )情的(de )好人是个(⛔)是个的技术(⛔)男但他根本(🥡)不不算个杰出(chū )的的(de )管理者(💧)特别是要羽翼未(wèi )丰百度这艘巳经有5万员工(gō(🦇)ng )的大船(chuán )
这那就是陆奇初入百度遇(⛽)到的状况管理层最看重私(sī )利势力(❤)盘根错节基层的的问题和(🎋)意见反馈不了高层
因此(cǐ )陆(🎼)奇开设了新风向沟通交流会这是(🐔)一个定期(🚐)跟员工交流的讨论会制(⏸)度每次来开(🏙)一个半小时陆(lù )奇会请帖一位业务(wù )线大佬亲自(🐟)出面并在(zài )百度内网和新风(🚣)会你的留言区选出最受员工关注(zhù )的(de )问题在会(huì )上直接反驳
提问可能很(📠)刺耳例如就曾有员工一点也不客气的问陆(lù )奇为么百(bǎi )度的产(🍜)品都(🚫)中规中距(jù )江(🖌)湖(hú )之远是对员工更加不好(hǎo )算和亲身的体验的(de )问题做一个新(xīn )系统和程序维护一个旧(🎻)(jiù )系统这(💗)对(duì )个人境界突(tū )破的价值几乎(hū )不一样这倒致就没(💝)人很乐意(yì )程(chéng )序维护(hù )旧系统都愿意去做新(xīn )的(de )这(🙊)种问题怎末可以解决
有时候只不过我(🥥)们没法提(tí )出(chū )来解(jiě )决方法但至多这些个问题让上面的大佬看到了就达到一定(dìng )目的了一位百度员工其实相对于百度历史上的管理层陆奇表现出来出前所未有(yǒu )的(de )强烈的坦率和不回避(bì )
过去这在百度(dù )是(shì )不可想(xiǎng )象中的(de )
这在百(bǎi )度(dù(🚔) )内部带走(zǒu )了一种印象一名普(pǔ )通(tōng )员工想同COO陆奇联系(xì )有时比(bǐ )同总监级管理者(🙍)交流更太(tài )容易放到其余大公司这是个奇(qí )怪的现象
这让(ràng )人想起了(🥑)腾讯创(chuàng )始人马化腾知乎(hū )用户和(🍬)菜头分(fèn )享过一件事腾讯(📱)的产品线上有1700多个产品他参与其中的蛮数(🍷)量和他(tā )回信商(shāng )讨产(🚤)品问题(tí )相当祝生活基本上(shàng )那(nà )是一个PM和另一个(gè )PM之(zhī )间的切磋切磋(cuō )如果他被你的做法极大激荡Pony会立刻把邮件升级拖一(yī(🙋) )堆VPGM从里(👡)面(miàn )出来带动事情行进
陆奇也会直接发基(jī )层员工发邮箱他讨(tǎo )论问(wèn )题的(de )邮件趁机发(fā )觉刻意隐藏在百度的产品制度和运转(zhuǎn )细节中(zhōng )的隐疾毕竟害怕管理层不解(🕐)释年(nián )轻用户(hù )的需求他(tā )一天玩各种(zhǒng )App匿名试用手机百度邀请在百(🛌)度内网中先发(fā )表(🥓)见解(jiě )的(de )员工单聊
在最近的一次新风会上陆奇期刊等级半个公司集团战略巳经都(👔)差不多理顺了但要做的仍很多
3换了司机的高速列(liè )车
过去几年搜索广告在(zài )养肥了百度(⏺)的同(😭)时也抹杀掉了这家百度的敏(mǐn )感度和锐气(qì )陆奇给百度(⬆)(dù )新找的路子是(🆙)像Google一样剪切粘贴出一个都属于自己的AI时代(dà(😅)i )的(de )安卓逃掉过度依赖广告的广告盈利模式在这套(😄)思路里DuerOS和Apollo是有用的落(🦄)(luò )地之前出口
在2018年的CES大会上陆奇(💉)半带欣慰地称百度AI尤其是Apollo的发展体现了中国速度但(dà(🤵)n )接下来人(🐲)们打听一下的(💇)是(shì )高(😩)速行驶的到百度在突然换了司机后会不会脱轨
在百度历史上产品或业务而且负责人离职(zhí )后而激起浪花的事时有发(🕍)生了什么(me )
如今(jīn )指挥棒又返回到李彦(yà(🐉)n )宏手中李彦宏仍旧必须平衡新领导班子的权(quán )力包括把陆奇开了头的变革再继续下去
参照李彦宏(hóng )在内(nèi )部邮件中(zhōng )的规划以往(🚕)陆奇亲自跑带的两块核心的AI业务智能驾驶事业群组IDG总(zǒng )经理李震(zhèn )宇日后投(tóu )向张亚勤领(lǐng )导报告景鲲升任智能生(shēng )活事(🏧)业群组SLG总(zǒng )经理未(wèi )来(lái )一段时间里真接向李彦宏领导报告百度也许不(bú )会会出现第二个陆(🙈)奇这样的(🖲)角色如今要注意精力放进百度Feed流上的李彦宏恐怕会为智能生活事业(yè )群组再寻找风一(yī )位高层汇报者
值得注意的是上述事项内(🍞)部邮(yóu )件(jiàn )中达到三分(✡)之(zhī )一的(de )篇幅都(🍽)比(🏜)较复杂到(dào )王海峰(fēng )这次什么变化后此前职务AI技(👰)术平台(🔆)体系AIG总负责(zé )人的王海峰(🍘)被(bèi )任命百度公司高级副总裁
依据什么百度的官方信(🍽)王海峰2010年一并加入百度几乎在同一时间为公司创建角色了(🍭)自然语言处理部互联网(wǎng )数据研发(fā )部推荐引(yǐn )擎和个(gè )性(xìng )化(huà )选择部(bù )多媒体播放(fàng )部图(tú )片搜索部语音技术(🕐)部等并(✌)曾担任搜索(💮)(suǒ )公司副总(zǒng )经理
在2017年(nián )3月吴恩达(dá )因派系斗(dòu )争(📓)远远(♿)离开百度后王海峰刚接手了(🚣)吴恩达此前专门负责的百度(dù )研究院下(🎇)一(🉑)界AIG总负责(🐊)人同(tóng )时(shí )境界突破为Estaff成(chéng )员而被可(🧛)以表示百度(🔨)AI派系(xì )上一波斗争中的(de )赢(🛤)家
一(yī )位百度内部人士对36氪明说王海峰你们负责的(👱)AIG与景鲲专门负(🍠)责的(🏣)DuerOS之(✍)前(😶)(qián )的关系是前者提供底层技术后者共同负责落地后到产(🧑)品并可以使用前者的数据但两个部门在长期合作的同时也修(xiū )真者的存在(zài )博弈AIG也在绝对机密研发(fā )自(🏔)己的硬件机器人(rén )产品(pǐn )
陆奇离开后AllinAI的百度依旧是是需要一位有能力(🤵)禁锢几块AI业务避免内斗不断的管理者但这个人会不会又出(chū )现从(cóng )哪里来全是个未知(zhī )数
陆奇退任百度总裁和COO的消息公告后百度今(jīn )晚美(🗂)股(🚁)开盘价格股价(🤨)即暴(🌇)跌约7
再强势(shì )加盟(🎂)(méng )来一位陆奇也会(huì )被斗走一位百度员工对未来的确积极乐观(guān )怀疑就算跑来也招不来人
陆奇(qí )贡献的486天像鲶鱼一样给(👕)了百度(dù )新(xīn )的刺(cì )激但百度看来却没给这些(xiē )外(wài )来的革命者充足的利(lì )用
